Если срочный трудовой договор истекает во время беременности, его продлевают до окончания беременности или отпуска по беременности и родам, если он оформлен.
Это правило не распространяется на договоры, заключенные на время отсутствия основного сотрудника.
Для продления договора нужно:
️ написать заявление с просьбой продлить договор до окончания беременности
️ предоставить медицинскую справку, подтверждающую беременность.
Работодатель может запрашивать эту справку не чаще одного раза в три месяца.
Это правило не распространяется на договоры, заключенные на время отсутствия основного сотрудника.
Для продления договора нужно:
️ написать заявление с просьбой продлить договор до окончания беременности
️ предоставить медицинскую справку, подтверждающую беременность.
Работодатель может запрашивать эту справку не чаще одного раза в три месяца.
221